Результаты поиска

Я считаю администратор может быть не так понял 8 пункт но я там написал: родимых пятен нету,но на спине есть большая татуировка тигр

Отпишите мне в ЛС в ТГ: @fittyq. Я вам кое что там расскажу, и возможно мы объединимся. ( Не оффтоп)

Прошу закрыть тему, возбежания Оффтопа.

Прошу,проверяющего отписать мне в телеграм: @fittyq ( у меня бан, не могу). Там все расскажу, тут не желаю рассказывать все.

Распишись, пожалуйста

Я считаю, что на должность лидера ФСБ допускать человека, на которого в прошлом месяце писали жалобу, что он нрп коп не стоит. Где факт что он не сольет фракцию?

добавление к жалобе: некоторые улучшения уже введены, та жа академия УФСБ, она уже есть была и будет при каждом лидере.... улучшения впринципе некорректны и не расписаны от слова вообще

Данный человек,не может пройти отбор, т к он чисто теоретически не ввел ничего нового, первый отдел,насколько я знаю уже существует, ЦСН - он ничего не расписал, как такового, прошу пересмотреть заявку данного человека и отказать ему.

1 ссылка - или улучшения 2 ссылка - откуда я "скопипастил"

Вот так как-то надеюсь на понимание

Лидеров будешь отбирать после открытия?

Есть ли смысл прямо сейчас подавать на пост Лидера?

Игровая информация (IC Information): 1. Ваше Имя и Фамилия (Игровой ник): Ivan_Sivchenko 2. Сколько лет проживаете в области (Игровой уровень): сервер не открыт 3. Ксерокопия личного дела (Игровое меню - Персонаж): сервер не открыт 4. Ваша Одобренная RolePlay биография: (если биография была...

приветствую, являюсь Иваном Сивченко с данных фотофиксаций. НРП чат не являлся РП и все понимают что это было шуткой, а сотрудник после отыгровки рп написал в /n ! что означает откат РП действия. Решать администрации, но я считаю что действия были откатаны, а все остальное было в /n!

Ваш ник: Ivan_Sivchenko Ник нарушителя: Timophey_Karhan Описание ситуации: Данный лидер Правительства, создал список Старшего Состава, но не добавил связь с ними, а это является обязательным условием на сколько я помню. Доказательства: Вложение внизу